Bonjours , je voulais savoir combien aura-t'on de salaire en 20H par semaine ?
et je voulai savoir aussi , si les patron on le droit de nous faire travail que 1 semaine par mois ? Car sois disan on fait trop d'heurs ?
J'ai bien lu et relu le contrat et rien n'est marquer . C pour sa que je doute ! Et il et même indiquer je suis à 20h par semaine mais le salaire nés pas marquer ni le travail que je bosse que 1 semaine par mois .
Il faut vous adresser à l'inspection du travail de votre secteur
ils vous renseigneront et viendront peut-être voir sans révéler que c'est vous qui les avez alertés
Mais comment je doit faire ? Mais si il vienne sur mon lieu de travail
Jvai m'en prendre plins la guelle par mes patron ?? Et il y a possibilités kil me vire?? À qui je doit m adresser ??
Vous voulez dire que vous avez signé un contrat où il n'est pas indiqué le nombre d'heures ni le salaire, mais alors qu'est-ce qu'il y a d'indiqué dessus. On ne signe jamais un contrat en blanc. Comme vous a dit Canounet, allez voir l'inspecteur du travail et vous vous en prendrez pas plein la gueule. Il regardera votre contrat et vous dira ce qui ne va pas. Et même s'il se déplace chez votre employeur, sachez qu'un inspecteur du travail a le droit de vérifier toutes les fiches de paie et les contrats sans dire qu'il vient sur dénonciation de telle ou telle personne. Ou alors, il y a une autre solution, continuez à vous faire avoir, mais il ne faut pas demander de l'aide sur les forums.