186 trimestres a 60ans et 6 mois

J'ai commencé a travailler des l'age de 14 ans (apprentissage imprimerie) mais années 1969 a 1971 ne sont pas comptées ,mon employeur ne cotisait pas !!! mais j'ai demandé a la chambre de commerce et d'industrie de me faire parvenir les documents attestant mon apprentissage;donc je suis considéré comme salarié a partir de 1971 (perte de 2 années) a ce jour) (né en avril 1955) je travail depuis le 16 août 1976 dans la fonction publique et je me pose la question en( espérant que vous pourrez m'apporter une réponse) a quel age je pourrais prétendre de partir a la retraite? mon employeur aux dernières nouvelles m'a dit que je pourrais bénéficier de ma retraite qu'a 60 ans et 6 mois ;je me permet de vous interroger et de m'apporter plus de details quand a ma situation ;ce qui veut dire a ma connaissance que je partirais avec un cumul de 176 trimestres .+ 8 trimestres apprentissage invalidés.Merci de votre réponse.cordialement , FREDERIC