Bonjour,
J'ai engagé une nourrice agréé pour garder mes 2 enfants le 1er septembre 2007. Suite à la fin de mon CDD (qui n'a pas été suivi par un CDI comme prévu), le contrat avec ma nourrice agréé va s'arrêter au 30 juin 2008.
Le dernier salaire a lui versé comprendra les jours de congé non pris (ça je suis d'accord). Mais en plus elle me dit que je lui doit une prime de fin de contrat. Or, il me semblait que pour toucher cette prime il fallait qu'elle ait travaillé plus de 1 an pour moi. Or, ce n'est pas le cas.
Est ce que je lui dois cette prime?
en vous remerciant pour votre réponse,
Cordialement.
Patricia Frontil