Les retraités peuvent reprendre du service actif. En principe le retraité actif ne paye plus de charges salariales, qu'il soit cadre ou non cadre. Qu'en est-il des charges patronales, diminuent-elles s'il emploie ce même retraité actif ? A-t-il un avantage quelconque à embaucher un retraité ? hormis cet apport de compétence vieille de 40 ans ?