Conditions de travail

Bonjour à tous. j'ai un bac+2 et je travaillait avant (contrat d'essai) en tant que commerciale et je touchais 100.000 f fca comme salaire et sans commissions. Alors à la recherche d'un autre emploi plus meilleur, j'ai rencontré le General Manager d'une jeune société de service en informatique qui voulait une commerciale. il m'a proposé des conditions très allechants comme une augmentation de 10.000 chaque 3 mois, des commissions, le transport et jai commencé sans signé de contrat. et à la fin du premier mois le patron me donne 40.000 ce qui m'a etonné et il m'a dit que c'était juste pendant la période d'essai et de formation et que j'aurai une augmentation de 10.000 chaque 3 mois. Alors comme j'etais dxéja engagée j'ai accepté. Et maintenant la période d'essai et de formation terminée il me remet encore 40.000 et je lui ai rappeler les 10.000 il me demande si je mérite les 10.000. Alors jai commencé à reclamer mon contrat et là il me propose 40.000 comme fixe et les commissions: 7% ventes (CA): inférieur ou égale à 100.000 9% ventes (CA):100.001 à 250.000 11% ventes (CA): 250.001 à 500.000 13% ventes (CA):500.001 à 1.000.000 15% ventes (CA): supérieur à 1.000.000. et avec 40h30 mn de travail par semaine. Alors j'aimerais avoir des conseils mais ce lundi mon patron me donne mon contrat (un CDI)et là