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Définition claire du manuel de procédure RH

Question posée anonymement le 08/09/2009 à 17h44
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2 réponses proposées
Réponse proposée par telngar le 07/08/2011 à 15h52 - Réponse abusive ?
- Les procédures ont un caractère technique et précis. Elles disent comment « procéder » par exemple pour l’établissement de la paie. Les procédures ne sont normalement pas un frein mais un outil pour bien effectuer les opérations administratives.
Référence(s) :
Jean Bernard Bruneteaux, Gestion des ressources Humaines et Communication, Presse de l'UCAC
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Réponse proposée par noriatrachen le 08/12/2011 à 17h05 - Réponse abusive ?
Je suis tout à fait d'accord avec vous, par contre svp est ce que quelqu'un peut m'aider en m'envoyant un exemple de procedure de politique de rémunération
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