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Rupture conventionnelle après 60 ans

Question anonyme le 25/10/2009 à 15h50
Dernière réponse le 16/01/2013 à 23h05
[ ! ]
J'ai 61 ans mais pas assez de trimestres pour prétendre à une retraite pleine. Si je cesse mon activité dans le cadre d'une rupture conventionnelle, pourrais je bénéficier de l'allocation chomage?
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3 réponses pour « 
rupture conventionnelle après 60 ans
 »
Réponse anonyme
Le 10/11/2009 é 22h45
[ ! ]
Oui vous serez indemnisé en tant que licencié et ce jusqu'à l'age où la cnav pourra vous verser une retraite à taux plein. Attention : A partir de 60 ans Pole Emploi demandera un justificatif pour prouver que vous n'avez pas le nombre de trimestres pour avoir droit à une retraite à taux plein.
Référence(s) :
pole emploi
cnav
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Réponse anonyme
Le 05/09/2011 é 09h43
[ ! ]
Bonjour, 2 ans après votre demande : Avez-vous bénéficié de la rupture conventionnelle ainsi que de l'allocation chomage qui a suivi ? Quelles difficultés avez-vous rencontrées ?
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Réponse de danou21
Le 16/01/2013 é 23h05
[ ! ]
Pas reponse dommage j'aurai voulu savoir moi aussi???
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