TELEPHONE PROFESSIONNEL

Bonjour je suis étudiant en Master de Management des PME. j'assiste à des cours de Droit du travail avec un expert dans la matière. Nous avons traité ce cas en cours. La situation est simple. Votre employeur peut en dehors de votre lieu et temps de travail solliciter vos compétences si et seulement si vous êtes la seule personne à pouvoir effectuer la tâche demandée et que cette dernière doit obligatoirement être exécutée pour ne pas entraver le bon fonctionnement de l'activité de l'entreprise. En d'autres terme, dans votre cas, votre employeur ne peut rien vous imposer car, bien que si je ne doute pas de l'urgence des tâches en question, il semble que son objectif soit de se décharger lui même de ces obligations qu'il pourrait pourtant effectuer. Si vous aviez eu le statut de cadre, ce dont je doute au vue de vos horaires de bureau, les choses auraient été différentes. Sachez que si malgré tout il vous impose cela, vous êtes en droit de refuser. En cas de licenciement, emmenez le au Prud'Hommes, vous gagnerez ! j'espère avoir répondu à votre question.