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MISE A PIED DISCIPLINAIRE

Question anonyme le 20/09/2008 à 11h48
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MON EMPLOYEUR A T'IL LE DROIT DE ME METTRE EN MISE A PIED LORS D'UN JOUR QUI AURAIT DU ETRE UN JOUR REPOS CAR IL MA MIS 3 JOURS MAIS UN LORS D' UN REPOS ET LES DEUX AUTRE IL LES A PLACé A DES JOURS OU J'AURAI DU TRAVAILLé A T'IL LE DROIT ?
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