Bonjour,
49 ans j'ai commencé à travailler à 19 ans en tant qu'employé territorial à mon troisième enfant j'ai pris un congé parental (qui était d'une durée de deux) j'ai repris mon activité et à mon quatrième j'ai pris un autre congé parental (de trois ans cette fois ci) et me suis à la suite en disponibilité pour convenances personnelles. Pendant ce congé de dispo j'ai eu mes deux derniers enfants.
A la suite d'un malentendu administratif j'ai été radié de la fonction publique territoriale en 1994 (sans jamais en avoir eu connaissance par écrit) l'information m'ayant été donné en 1998 lorsque j'ai voulu réintégré mon poste.
Bref j'ai occupé un poste de vacataire au ministère de la justice de 1999 à 2003 (année où j'ai passé le concours et titularisée) à ce jour j'ai en durée d'années de service 10 ans (vacations + années de titularisation) à ces années il faut y rajouter mes années de services en qualité d'agent territorial. A ce moment précis les questions que je me pose Puis je déposer ma demande de départ anticipée à la retraie ? sous quelles conditions ? comment sera t elle calculée ? d'avance merci pour votre réponse