Bonjour,
Je travaille dans une collectivité territoriale de puis le 1er janvier 2009. A ce moment là j'étais séparée (mais pas encore divorcée) de mon mari.
En avril 2009, je me suis mise en ménage avec mon compagnon actuel qui a 1 fils de 15 ans et demi à ce moment là et qui était scolarisé. Mon fils avait alors 5 ans. J'ai une garde alternée pour mon fils. Il n'y a que moi qui travaille dans une collectivité.
Premièrement : Est-il normal que personne du service des ressources humaines ne m'ai parlé du supplément familial ?
Deuxièmement : Aujourd'hui je réclame mon du, et on me demande, une attestation de la caf comme quoi nous vivons ensemble depuis Avril 2009, l'avis d'imposition de mon compagnon.
Troisièmement : J'ai été en maladie 9 mois en 2010 et on me dit que je ne dois rien toucher pendant cette période.
Quatrièmement : Mon divorce a été prononcé en décembre 2009 (alors que ma séparation est novembre 2008 et ma nouvelle vie avec mon compagnon avril 2009) et on me dit que je ne peux pas toucher pour nos 2 enfants pour la période avant mon divorce
J'espère être claire, ce n'est pas évident. Merci
J'allais oublié on me demande également pour l'enfant de mon compagnon une attestation de charge effective et permanente (100%)., et pour moi ma convention de divorce.