Calcul nombre jours congés au cameroun

Je travaille au Cameroun et suis régi par la législation locale. J'ai 7ans et 6mois d'ancienneté. Selon l'article 90 al.3 du code du travail au cameroun j'acquiers 2 jours de congés supplémentaires par an en plus de mes droits à congés. Je n'ai pas pris de congés l'année dernière et je souhaite partir en congés cette année. Mes congés administratifs m'ouvrent droit à 34 jours à la date de mon futur départ en congés. A cela j'ai rajouté les 2 jours supplémentaires pour ancienneté acquis lannée précédente + les 2 jours supplémentaires acquis cette année, ce qui me donne droit à 38 jours. Mon employeur m'indique que je n'ai droit qu'à 2 jours supplémentaires en plus des 34 jours acquis pour la période de référence portant sur le retour de mes derniers congés (25/08/2008) à ma date de prévision de mes nouveaux congés(13/07/2010), que j'ai cumulé ou non mes droits à congés je n'ai droit qu'à 2 jours car le cumul des jours supplémentaires ne se fait pas, surtout si c'est de mon fait (ce qui n'est pas le cas et aucun article du code du travail n'indique que la faute de non prise de congés est à imputer à l'employeur ou à l'employé). Donc je souhaiterai savoir si j'ai réellement droit à mes 4 jours supplémentaires ou à 2 jours supplémentaires comme me l'indique mon employeur? ne calcule-t-on pas tous les congés acquis sur une année et qui sont reportés sur le calcul des congés de l'année suivante l'année suivante si les précédents congés n'ont pas été pris? Merci par avance de votre aide