Bonjour je voudrais savoir quand les employeurs decident de partir en vacances et qu' ils me demande de ne pas venir travailler ,si ils doivent me payer;Je rencontre de plus en plus ce genre de problème.merci de me répondre;
En l'absence de document contractuel ou d'avenant à votre contrat signé par vous, acceptant de ne pas être rémunéré durant l'absence de votre employeur, celui-ci est tenu de vous verser votre salaire comme si vous aviez travaillé. Il s'agit d'un congé pour convenance ouvrant droit à rémunération.