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Congès forcés par baisse de production

Question de sab62 le 23/11/2009 à 18h01
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Bonjour, je suis une jeune responsable d'entreprise au mois d'octobre j'ai embauché une apprentie mais suite a une baisse de travail puis-je la mettre en congés forcés ? a savoir que je ne puis prèvoir a l'avance les baisses de travail merci de vos réponses cordialement sab62
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