Bonjour,
J'ai actuellement un contrat de travail de 20h mensuelles en garde d'enfants, j'ai effectué 19h dans la famille pour laquelle concerne ce contrat et 7h de remplacement, je suis alors payée pour 26h. Mon contrat engage-t-il mon employeur à me payer 20h minimum ou bien à me payer ces 20h automatiquement (même si sont effectuées 19) et les 7 heures supplémentaires, donc 27h ?
Merci.