Bonjour,
Pour des raisons familiales, j'aimerais aller vivre à Lille (je suis française vivant en Belgique depuis l'enfance). Malheureusement, je souffre d'une maladie chronique qui fait que je suis pour l'instant en incapacité de travail et mon employeur vient de me licencier avec le paiement des indemnités jusqu'en décembre 2014.
En Belgique, je reste sous incapacité de travail (la mutuelle) mais non indemnisée puisque je l'ai été par mon employeur mais pour conserver mes droits, je reste sous le statut mutuelle m'a dit le médecin-conseil.
Je pense partir en France d'ici septembre 2013 car mon fils doit rentrer à l'école et pour que nous nous rapprochions de son papa (mon ex-mari) avec lequel je m'entends bien !
Quel statut aurais-je en France dans le sens où je suis toujours indemnisée par mon employeur en Belgique et que la mutuelle me garde en incapacité de travail.
Je pensais aller me renseigner à la CPAM car j'ignore dans ce cas-ci quelles démarches je dois effectuer vu que je suis dans un statut un peu spécial. Dois-je déjà m'inscrire à une mutuelle en France ? Est-ce que mes droits vont être exportés en France sans pour cela que je sois indemnisée mais garderai-je ce statut en France le temps que mon préavis se termine ? Où dois-je m'inscrire pour conserver mes droits ?
J'espère bien entendu à l'issue de mon préavis pouvoir reprendre un travail compatible à ma santé mais comme j'ignore sous quel statut je serai, difficile de faire n'importe quoi car en Belgique, je ne suis pas considérée comme apte au travail pour le moment ! Et malgré ma bonne volonté, je ne veux pas faire n'importe quoi en m'inscrivant dans des agences d'intérim ou formations alors qu'officiellement je suis déclarée en incapacité de travail mais non indemnisée par la sécurité belge.
C'est compliqué depuis que j'ai été licenciée pendant mon incapacité de travail car tout se mélange dans les statuts.
Merci pour votre réponse !
Vivamine