LE PANIER REPAS EST IL UNE OBLIGATION

Bonjour, actuellement apprenti Installateur Sanitaire, je ne perçois pas mes paniers repas. Sachant que, L’entreprise pour laquelle j’appartiens a été racheter par un groupe (1 patron pour plusieurs entreprises de différent corps de métier) avant mon arrivé, mais que cette entreprise même a gardé toutes ses conditions de travail et avantages ( 13eme mois, panier etc...) que les autres du groupe n'ont pas! D’après ce que j'ai compris les entreprises du groupe on sur leur convention "l'obligation" d'avoir 2h30 de pause le midi, ce qui permettrai de ne pas payé les paniers... Mais que l'entreprise ou je suis a qu'1h de pause. - Suis-je en droit de réclamé mes paniers non payé a ce jour? (Je n'ai pas de véhicule d'entreprise ni ma voiture personnel sur les chantiers) J'ai eu l'écho qu'un apprenti de l'année précédente a émis une plainte au prud'homme est qui aurais gagné son procès pour la même cause. (Il a apriori de la famille avocat et au prud'homme). Que dois-je faire? Merci beaucoup, j’espère avoir été suffisamment clair sur mon cas, je suis dans l'attente de votre aide pour agir au plus vite. (Au passage je n'ai pour le moment pas parlé de cela a mon patron car je n'ai toujours pas eu, ni signer mon contrat d’apprentissage (sous prétexte qu'ils n'ont toujours rien reçu de la chambre des métiers), cela fait maintenant plus de 2 mois que j'y suis. Cordialement Jean-Claude

Bonjour, Dans le BTP l'indemnité de petit déplacement dite prime de panier est obligatoire quand le salarié ne peut pas rentrer à son domicile y compris pour les apprentis. Le montant de cette indemnité est fixé par région. La convention collective doit être mise à la disposition des salariés par l'employeur mais elle est difficilement compréhensible. La meilleure solution pour obtenir une information sur vos droit est de vous rendre à la Direction du travail qui pourra vous renseigner et vous indiquer les moyens de recours. Donc, lorsque vous êtes sur un chantier et que vous ne pouvez pas rentrer chez vous vous avez droit à une indemnité par jour. En tant qu'apprenti, le contrat est établi par la chambre des métiers. Il ne faut pas hésiter à aller leur poser les questions qui vous préoccupent ils sont là pour vous renseigner. Bien cordialement