Bonjour,
mon conjoint normalement travailler 40h par mois comme sur le contrat mais son patron lui paye (151.67) soit 35H on pense qu'il ce fait un peu avoir. Il faitt 8h00/12h00 et 14h00/18h00 pour arriver a 35h par semaine il devrait enlever une heure par jours?
Pouvait vous m'aider . Quels sont nos recours
Il travaille 40h/semaine et non par mois ?
S'il fait 8h/jour, effectivement il ne doit pas être payé sur la base de 151h/mois 35h/semaine) mais de 174h mensuels.
Est-ce qu'il a des RTT ?
S'il n'a pas de RTT, son employeur lui doit 23h/mois.
Il faut lui réclamer ainsi qu'un rappel depuis qu'il y a cette irrégularité sur son salaire. S'il n'accepte pas, allez voir l'inspecteur du travail ou les prud'hommes.