Bonjour,
J'arrive à la fin de mon 2eme CDD dans une collectivité territoriale.
donc 2*3 ans mais sur des postes hiérarchiques différents, 3 ans en catégorie B et 3 ans en catégorie A. Ma direction me dit que je n'ai pas droit à un CDI mais un autre CDD de 3 ans sur un poste de catégorie A.
Apparemment ma direction n'a pas d'opposition pour un CDI mais me dit que c'est illégal.
Pouvez-vous me confirmer cela. J'ai regardé les textes de loi mais cette nuance apparait lorsque l'on parle d'obligation de proposer un CDI à un contractuel, là ma collectivité serait d'accord pour un CDI (accord mutuel).
d'avance merci