J'ai été embauchée comme commerciale le 16/06/08. en aout 15j sans solde( fermeture de l'entreprise ), le 20 Octobre j'ai eu une lettre d'avertissement, reçue en main propre sans avoir signé un double, m'informant que si mes resultats n'etaient pas superieurs je serais licenciée . est ce une procedure legale,? et aurais je droit aux assedic, sachant qu'avant je suis restée plusieurs mois sans travail, sans droit aux assedic.
j'attends votre reponse avec impatience