Fractionnement de la prime de participation

Mon employeur nous a annoncé que l'envelloppe de la participation s'eleverait à ernvirons 600 000€ pour l'année 2010 suite à la vente de batiments que la société pocedait. Nos primes de participation sont versés à un groupement bancaire (Amoundi). Le montant de cette participation est entre 5 et 6 fois plus important que les autres années. Il vient de nous annoncer qu'il souhaitait avec notre accord fractionner son paiement. Ma question est la suivante : Peut il légalement le faire? Les salariés auront ils le droit de la débloquée à chaque virement? les personnes qui la bloque pourront ils tout débloqué en une seule fois dans cinq ou devront ils attendre les dates anniversaire à chaque fois? Merci d'avance pour votre réponse.