Bonjour, Notre maman atteinte d'Alzheimer était à son domicile avec des auxilaires de vie . Elle vient d'être placée en maison de retraite médicalisée.
On lui demande de régler 2 mois de préavis + 1 indemnité de licenciement aux salariés. Ils dépendaient de la convention collective :CNN des salariés du particulier employeur.
Cependant peut on tenir compte de licenciement économique du fait qu'il n'y a plus d'emploi.
Doit on payer le préavis si le salarié a trouvé d'autres missions pendant ce même préavis.
Tout cela en respectant le bon droit de chacun et sans léser personne. Mais il est difficile de regler les salaires d'un côté et le coût de la maison de retraite d'autre part !!!!
Merci de vos réponses ou conseils.