Mode de calcul pour obtenir 1607 heures

1607heures divisées par 8h de travail 201 jours de travail effectif à répartir sur l'année

[(365,25 jours x 6 jours travail / 7 jours semaines) - 30 jours congés payés - (8 jours fériés an x 6/7) - 3 fériés fixes ] / 6 jours semaines x 35 heures semaines = 1598 h/an arrondies à 1600 heures pour tenir compte des fluctuations naturelles du nombres de jours travaillables dans une année. La loi fixe à 6 jours (max.) consécutifs de travail par semaine. Lorsque que le temps de travail effectif contractuel est obtenu sur une période plus courte, la semaine est complétée par des jours de repos supplémentaires. Ainsi, le travail sur 5 jours hebdo. donne droit habituellement au samedi de repos. Le dimanche est un jour de repos obligatoire, sauf dérogation de branche professionnelle. Toutefois les jours de repos (samedi, dimanche) peuvent être donnés les autres jour de la semaine en respectant les 6 jours consécutifs maxima.

Je trouve 1592,5 et non 1598