Renouvellement de CDD et Attestation Assedic

Bonsoir, A la suite d'un premier contrat dans l'enseignement supérieur, j'ai été admis au chômage. J'ai par la suite repris une activité réduite qui s'est cumulée avec un complément chômage durant 15 mois. Cette activité réduite comme contractuel du service public (CDD de 24 mois) a fait l'objet d'un renouvellement pour une nouvelle période de 24 mois avec signature d'un nouveau contrat. Mes questions sont les suivantes: -le renouvellement constitue-t-il un nouveau contrat ? -si oui, le premier CDD terminé puis-je prétendre à une attestation Assedic qui m'ouvrirait une reprise de mes droits non encore épuisés pour 15 mois au titre d'un nouveau cumul activité réduite ? Devant les difficultés rencontrées pour obtenir cette attestation, pouvez-vous me fournir quelques références de texte ou de jurisprudence. Merci