Travail à mi-temps et week-ends travaillés

Bonjour, je travaille dans un ehpad , j'ai 60ans et j'ai négocié avec mon employeur, un départ en retraite progressive, ce qui fait qu'à partir du 01/11/2017 je vais travailler à mi-temps . l'autre mi-temps a été accepté pour une jeune collègue qui vient d'avoir un enfant et que ce poste intéresse . pour moi , mi-temps, c'est une division par 2, donc comme je travaillais un week end sur 2 à temps plein, je pensais légitime de ne plus travailler qu'un week end sur 4 , le 2eme étant assuré par l'autre mi-temps , et c'était mon objectif de ne plus autant travailler les weekends . mais la chef de service en a décidé autrement et nous fait toutes les deux travailler un week end sur 2 . comment puis-je obtenir gain de cause car je ne veux plus travailler un week end sur 2 , c'est devenu pour moi un cauchemar. merci d'avance de votre réponse. FRED