Bonjour,
notre assistante maternelle nous a informé de son souhait de ne plus garder notre fils du fait du faible nombre d'heures de garde. Elle nous a demandé une lettre (que nous avons faite) pour la fin du contrat. Cette lettre précise bien qu'il s'agit d'un commun accord que la garde s'arrête. Quelles indemnités devons-nous lui verser sachant que la garde de notre fils durait depuis 4 années eviron.
Merci
Il n'y a pas lieu de donner d'indemnité ou si vous souhaitez en donner donner ce que cous voulez puisque fin de contrat à se demande pour moi les 1/120 salaires net total n'ont pas lieu d'être
Référence(s) :
expérience en cours mon Asstoistante maternnelle nous lache pour partir faire une formation pour travailoler dans l'industrie j'estime donc qu c'est à sa demande donc une demission et noon licenciement