Bonjour,
J'emploie actuellement une nourrice pour mes 2 enfants depuis 5 ans, hors bientot son agrement ne sera plus valable (compte tenu de l'age des enfants) et de plus elle aura un autre bébé a garder donc n'aura plus de places pour les miens. Nous voulons faire une rupture conventionnelle mais je ne sais pas si je lui doit les memes indemnités que lors d'un licenciement sachant que si elle avait changé son agrement nous aurions laiiseé nos enfants?