Bonjour,
Je m'interroge au sujet du bulletin que j'ai fait à un salarié.
Il a fini son CDD le 4 janvier. Il a touché à cette occassion ces indemnites de CP et sa prime de précarité.
Le logiciel de paie à proratiser le plafond le la sécu à environ 300 euros au lieu de 2885.
Du coup les charges sur son bulletin sont bien plus basses que les autres mois alors qu'il a touché trois fois plus d'argent.
Est ce que la proratisation du logiciel est juste? aurais je dû repasser le plafond de la sécu à 2885€? Certains me disent que oui d'autres que non.... un peu dur de savoir si le bulletin est juste ou non.
En vous remerciant d'avance pour votre aide,
Cordialement