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Proposer une rupture de contrat(CDD)à l'amiable

Question anonyme le 25/10/2010 à 13h01
Dernière réponse le 28/10/2010 à 10h18
[ ! ]
Bonjour, Je suis actuellement en CDD en remplacement de congé parental depuis 10mois, mais la situation actuelle avec mon employeur devient invivable, je suis actuellement en arrêt de travail pour dépression, je suis contrainte de prendre des cachets afin de "tenir le coup", mais je ne souhaite pas accumuler les arrêt maladie, ni non plus que mon "état de santé" empire, j'aimerais donc proposer à mon employeur une rupture de contrat à l'amiable, est ce possible et comment faire? Merci par avance.
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1 réponse pour « 
proposer une rupture de contrat(CDD)à l'amiable
 »
Réponse de Caro69
Le 28/10/2010 é 10h18
[ ! ]
Bonjour, Oui, si vous ne vous sentez pas à l'aise dans le job, le mieux est d'aller en parler avec votre patron, lequel n'a pas intérêt à garder de force une employée démotivée et absente. S'il est d'accord, vous signerez avec lui une rupture d'un commun accord.
Référence(s) :
http://www.easycdd.com/Legislation/Fin-et-rupture-du-contrat/La-rupture-du-CDD-d-un-commun-accord
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