J'emploie actuellement une assistante maternelle pour mes 2 garçons (un plein temps et un périscolaire) et quand le dernier sera à l'école en septembre 2009 elle met fin au contrat qui nous lie
elle m' a prévenueil y a 1 an
est ce elle ou moi qui doit faire une lettre pour la fin de contrat en recommandé avec accusé de réception étant donné que c'est elle qui met fin au contrat
merci d'avance
Bonjour,
je rencontre le même probleme et la FEPEM m'a dit que c'est le salarié qui a décidé de rompre le contrat pour prendre un autre enfant alors que le mien n'aura que 5 ans en septembre .
elle decide de prendre un bébé car ça lui rapporte plus qu'un enfant scolarisé!!!
donc elle doit te faire un courrier que tu devras joindre a ta feuille des Assedics sur lequel il sera mentionné qu'à compter de xx date elle ne pourra plus accepter ton enfant car elle signe un autre contrat avec quelqu'un d'autre .
même si elle t'a informé verbalement il y a 1 an , c'est elle qui met fin au contrat et non toi .
cdt,
Frederique