Smic hotellier et horaire travaillé

J'ai un contrat CDI dans un hotel stipulant que je peux travailler au maxi 42h mais sans précision du temps effectif de travail,ma fiche inque une rémunérarion de 1360 euros pour 35h semaine + 145 h avantages repas mois je bénéficie d'un 13 mois, mes horaires de travail réel de nuit sont respectivement pour les trois derniers mois 176,165,165 h/mois, mon employeur considère que vu mon contrat je suis rémunéré pour 42h/s et qu'il ne me doit aucune majoration pour heure complémentaite au dela de 35h, d'autre part aucune majorarion pour travail de nuit ou de dimanche n'est appliqué. tout cela est il bien légal ? merci pour vos réponses