Apprentis > Passage du SMC au SMIC en cours de contrat

Bonjour, Je suis apprentis pour un contrat de 3 ans, J'ai signé mon contrat, avec un salaire basé sur la convention collective de l'entreprise (métallurgie parisienne) soit comme signé : 1ère année : 53% du SMC 2ème année : 61% du SMC 3ème année : 78% du SMC La première année j'ai perçu la bonne somme. Le seconde année mon salaire est toujours le même. J'ai demandé à ma RH ce qu'il en était, d'après elle je suis passé sur le pourcentage minimum du SMIC qui est beaucoup moins avantageux évidemment. Ils ne pouvaient pas me baisser mon salaire du coup je gagne le même salaire. Ce qui est beaucoup moins amusant pour moi c'est que lorsque j'ai signé mon contrat il était indiqué que je mon salaire serait basé sur la convention collective, et je pensais toucher la somme indiquée (si j'avais su ...). Mon entreprise a t-elle le droit de baser tous les salaires sur le SMIC du jour au lendemain pour les contrats en cours ? Je vous remercie par avance de vos réponses Patrick