Congés payés

L'organisation de mon travail se fait sur 2 semaines: 1: du lundi au vendredi, 7 heures par jour, cela fait 35 heures (repos le samedi, dimanche, lundi) 2: du mardi au samedi, 7 heures par jour, cela fait 35 heures (repos le dimanche). J'ai donc mes 2 jours de repos par semaine. (Enfin si on veut!) Mon problème est au moment des congés payés. Mon employeur veut m'obliger à prendre 5 samedis par an, sous prétexte que c'est la législation. Mais la notion de jour existe-elle? Pourquoi 5 samedis et pas 5 lundis puisque je suis de repos certains lundis? Et pourquoi pas 5 mercredis ou jeudis? Je précise que je fractionne mes congés payés, en prenant en général 15 jours en été, puis 3 ou 4 jours, voire une semaine par ci, par là... Que pensez-vous de cette exigence des 5 samedis? Merci d'avance Lapinou