Congés payés après arrêt maladie de 6 mois

Bonjour, Vous n'avez aucun délai à respecter pour solliciter des congés. Vous pouvez d'ailleurs parfaitement le faire par téléphone, même si vous êtes encore en arrêt de travail. En revanche c'est votre employeur qui décide de la date de vos congés. Sauf s'il s'agit de congés qui étaient à solder avant votre incapacité de travail ou pendant le cours de celle-ci. N'oubliez pas également dans votre cas de solliciter une visite médicale de reprise. L ‘examen de reprise réalisé avant la fin de arrêt de travail peut être qualifié de visite de reprise, si les 3 conditions suivantes sont réunies : l’initiative de l’examen médical réalisé avant la fin de l’arrêt de travail revient au salarié ; le salarié a informé son employeur de cet examen ; l’intervention du médecin du travail s’inscrit en vue de la reprise du travail. Il est préférable, dans ce cas, que le salarié fasse refaire un arrêt de travail au médecin traitant avec la nouvel date de fin de l’arrêt qui correspond effectivement à la reprise du travail. http://www.atousante.com/visites-medicales/visites-medicales-obligatoires-facultatives/visites-medicales-reprise/ Cordialement, Jimmybis

Bonjour, Je vous remercie de votre réponse. Bien cordialement.

Bonsoir voila je suis en malade professionnelles depuis le 16 octobre 2013 je voulais savoir si je perds mes jours feries du 1 er et 11 novembre le 25 decembre et de 2014 sachant que l etablissement ou je bosse depant de la convention 51