Notre caisse de retraite nous verse le montant brut de la prime retraite destinée à notre salarié qui part ce mois-ci, à charge pour nous de lui reverser ladite prime, déduction faite des cotisations réglementaires.
Quelles sont ces cotisations et quels sont leur pourcentage respectif ?
Par ailleurs, il nous est précisé que nous devons établir un second bulletin sur lequel la prime figure seule. Est-il possible qu'un salarié dispose ainsi de deux bulletins sur un même mois, l'un pour ses éléments de salaires, le second pour le reversement de la prime ?
Merci de me répondre dès que possible.