Ma belle fille a rendu son préavis dans l'établissement où elle était engagée sous contrat indéterminé depuis plus de 10 ans pour aller travailler dans une autre maison de repos sous statut contrat déterminé.
A-t-elle droit au chomage après l'espiration de son contrat déterminé.
Combien de temps doit elle prester chez ce nouvel employeur
Merçi de votre réponse.