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Licenciement et mi-temps thérapeutique

Question anonyme le 07/09/2009 à 14h08
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Un plan social supprimant 17 emplois a été mis en place dans mon entreprise en Février 2009. 14 personnes ont été licenciées en Février, 3 autres (dont moi) devant rester encore sur une certaine période. Jétais à temps plein depuis 17 ans dans l"entreprise, j'ai été arretée en maladie 3 mois (de fin Février à Début Mai 2009) et depuis le 13 mai 2009 je suis en mi-temps thérapeutique. Les 3 personnes qui doivent encore partir, partirons fin Septembre 2009. Comment vont être calculées mes indeminités de licenciement (sur la base d'un temps plein ou d'un mi-temps. Merci de me répondre.
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