Licenciement faute lourde ,droit assedic ??

Bonjour ,je suis en cdi depuis le 18/11/2008, et mon patron m'avait promis un changement de poste puisque je distribue des journaux, mais c'etait provisoire , de ce fait je devais les donner de la main a la main au commercant, jai une liste , mais il ya environ quelque mois ,je l'ai laisser directement dans les boites aux lettres ,ce qui est interdit ,mais je nen peux plus de ce poste, il ma donner 2 avertissement et ma dit qu'au 3eme jetais licencier pour faute lourde car c'est formellement interdit de les mettre dans les boites aux lettres, il ma dit que je naurais pas droit au assedic ,( assedic que je touche partiellement depuis env 1ans car je ne fais que 16hrs par semaine) car les assedic mettent la faute lourde comme etant une supression de droits, a til raison ???? si tel est le cas ,je n'aurais plus un centime!!! alors que mes droits assedic devait se terminer en fev.merci de maider!!!!