Obliguations patronnal

Je voudrais parler de la caisse IRP AUTO, mon employé vient de prendre sa retraite bien mérité. Mais je ne comprend pas pourquoi ; 1) Sa prime va être versé sur mon compte. 2) Il va falloir lui retenir et reverser des charges. Bonjour l'angoisse pour le nouveau retraité si son patron a des problèmes de finances ou qu'il doit de l'argent à l'état. Alors qu'il serait bien plus simple de faire comme pour les employés du bâtiment, qui sont directement réglés par leur caisse une fois les charges déduites. Mais en plus, même si je ne suis son employeur que depuis sept ans, je vais devoir verser à cette même caisse environ 40% de ce qui lui aura été versé ? C'est à dire que le dernier qui passe, il paye pour les autres ? Je ne sais pas comment cela ce passe avec les autres corporations, mais avouez que c'est pas logique. J'aurai préféré avoir à lui verser plus à lui ........ Et on parle de l'embauche des plus de cinquante ans ? Il ne faut pas s'étonner si les employeurs ne veulent pas embaucher des gens qui s'approche de la retraite. La meilleure de l'histoire est que, ma comptable a contacté le bureau régional de l'IRP AUTO, mais personne n'est capable de lui fournir un texte de loi pour nous confirmer cette obligation. Si quelqu'un pouvait éclairer ma lanterne de petit artisan. je lui en serait fortement reconnaissant. Et merci de m'avoir lu jusqu'à la fin.