Depuis le mois de novembre de l'an dernier, une employee (ma collaboratrice) m'ignore totalement depuis que la planif financiere lui a rapporter un enonce que je lui avais dite en toute confiance. Cet enonce avait rapport avec un fait externe au tavail mais relie au conjoint de ma collaborateice. Est-ce que le fait de m'ignorer au travail constitue du harcelement? Aussi, le fait d'avoir rapporte une discussion et de la mettre en sa faveur (pour me mettre a part de cet equipe) n'est ce pas une forme de harcelement?