J'ai travaillé pendant plus de 10 ans dans un laboratoire en qualité de femme de ménage et coursière (ramassage d'analyses médicales).
J'ai fait valoir mes droits à la retraite récemment.
L'employeur doit-il me verser une prime de départ à la retraite en considérant que je n'étais pas mensualisé, mais payé à l'heure - plus de 100 h en moyenne - chaque mois.
Colette Leménager