Bonjour,
Etant reconnue COTHOREP niveau B
(prothèse total de hanche) et étant gardien concierge d'une copropriété
de 90 lots depuis + de 2 ans, à l'époque ne trouvant pas de travail
j'ai pris ce travail de gardien sans signaler mon handicape , mais je
l'ai signalé à la médecine du travail lors de la visite obligatoire qui doit être faite dans le mois de préavis, mais la visite à eu lieu seulement 1 ans après, mais depuis quelques temps j'ai des douleurs à cette hanche lors
des portages des sacs poubelles et des déplacements de contenairs sur
un sol pentu, sacs de 20 à 30kg 5 à 10 sacs par jours à mettre dans les contenairs et aucune adaptation pour les sortirs du sous sol des immeubles, puisque je dois
monter 10 marches pour les mettre dans les contenairs. J'ai pris
rendez vous avec la médecine du travail puisque arrêté en maladie de
plus de 21 jours, et voir avec le médecin une solution, il doit venir voir dans les conditions de mon travail et voire avec mon employeur s'il peux adapter mon poste. Normalement l'employeur doit
reclasser le salarier, s'il le peut. Je voulais savoir si je suis dans
mon droit et quel recours je peux avoir, et en cas de licenciement j'ai droit a quoi, merci de me renseigner.
Merci.