Rupture conventionnelle et congés maternité

Bonjour, Je serai en congés maternité a partir du 9 juillet et mes employeurs (particuliers employeur, je suis assistante maternelle à leur domicile) m'ont proposé de signer une rupture conventionnelle qui prendrai effet à cette même date afin de pouvoir engager une nouvelle nourrice. Je lui un peu tout et son contraire concernant la possibilité de signer une rupture conventionnelle pour une femme en congés maternité, pouvez-vous m'éclairer? Le fait de mettre fin à mon contrat annule t-il mon droit aux indemnités de congés maternité de la sécurité sociale? Merci d'avance pour vos réponses!!