COTISATION CSP POUR LA RETRAITE

Non les trimestres ne sont pas cotisés durant le CSP, comme durant toute période de chômage ou de maladie.

Merci, mais pourtant le CSP est concidéré comme stagiaire de la formation professionnelle ???

Oui je suis d'accord avec vous, mais seuls les salaires valident des trimestres cotisés. Par contre, durant le CSP et le chômage, des points lui seront versés, ce qui augmentera sa retraite.

Mais, pendant le CSP la rémunération compte pour avoir des cotisations de trimestres pour la retraite en temps que stagiaire de la formation professionnelle, merci d'avance pour vos réponses. Une personne qui était en CRP en 2011 pourrait nous dire si sur son relevé annuel c'est bien cotisé et validé, c'est vraiment le plus facile pour avoir la bonne réponse....

Suite au décret "Hollande" N° 2012 - 447 du 2 juillet 2012 paru au J. O. du 3/7/2012 les périodes d'assurance pour les travailleurs privés d'emplois sont prises en compte au titre de trimestres cotisés dans la limite de 2 trimestres pour toute sa carrière. La CARSAT Alsace m'a confirmé cette mesure. Comme quoi il ne faut pas répondre n'importe quoi si on n'est pas au courant !!!!

Entièrement d'accord, excepté si vous avez déjà vos 4 trimestres cotisés dans l'année où vous vous retrouvez au chômage puisque vous ne pouvez pas avoir plus de 4 trimestres pour une année. Il faut dire que 2 trimestres comptabilisés sur plusieurs mois ou même années de chômage, ce n'est pas la panacée. Ces deux trimestres seront utiles pour les personnes qui peuvent bénéficier d'un départ en retraite anticipée à 60 ans uniquement puisque, pour un départ à l'âge légal, ce sont des trimestres validés qui comptent et que le chômage permet de bénéficier de validation de trimestres. Il ne faut pas dire que c'est n'importe quoi les réponses, ce décret, premièrement, est tout récent et dans la généralité, ce ne sont pas deux petits trimestres qui permettent de faire partir les personnes en retraite dès qu'elles arrivent en fin de droits. D'autre part, le décret, c'est une chose et son application une autre. Testez les personnes qui ont demandé leur retraite anticipée et voyez le nombre d'entre elles qui la touchent réellement à l'heure d'aujourd'hui. Les paroles sont une chose et les applications une autre. J'en parle en connaissance de cause !

Bonjour je vais avoir 60 ans en août je vais être licenciée au 30 juin par la CSP pendant 12 mois aurais je le droit au chomage ensuite puisque je peux prendre ma retraite à 61 ans Merci de votre réponse