Ayant épuisé les droits à congé de maladie ordinaire,étant placé en dispo d'office en attendant la mise à la retraite pour invalidité,percevant 50% de mon salaire, dois je rembourser à l'employeur ce salaire si la retraite a un effet rétroactif ou puis je cumuler les deux?Mon emploi est dans le secteur public.Merci de préciser les textes