J'ai travaillé chez un employeur handicap presque 2 ans auxiliaire de vie, l'employeur a voulu partir on vaccance, il nous a demandé moi et mon mari de l'accompagner dans un payés etranger avec notre voiture chargée de son materiels:fauteuil électrique, fauteuil manuel, son lève malade et ses affaires, il a recruté mon mari pour s'occuper de lui notament les transferts nécéssaires voir la situation de l'employeur(handicap) de la voiture vers le fauteuil électrique ou vers le manuel plusieurs fois dans la journée et sans cesse car l'employeur a voulu profiter des vacances pour visitez et au meme temps prendre le maximum de photos sans qu'il se rend compte à la chaleur du soleil, il avait des éscares(station assise), tout les jours je lui fais des soins, des massages,toilettes journalières, habillages, moi et mon mari on l'a conseillé de voir un médecin sur place afin de consulter ses éscares et lui donner un tratement, mais l'employeur a refusé "le medecin et les médicaments coute chere" dit-il , moi et mon mari on éxécutait ses ordres car il est têtu , n'accepte pas nous conseilles"faites moi des soins, et quand je rentre en france je les montre à la MDPH pour avoir des heures supplimentaires et comme ça je remboursse mon voyage"ajoute-t-il.
aujourd'hui il nous accuse que les éscares qu'il a c'etait de notre faute et malgé tous ce qu'on a fait pour lui durant un mois de travail jour et nuit sans cesse.
pouvez vous s'il vous plait me repondre sur mon adresse email: zakaria28000@yahoo.fr et merci