Bonjour,lors de ma 2eme visite la médecine du travail m'a déclarée inapte au poste mais apte à un autre, mon employeur me propose un reclassement, mais après vérification auprès de l'inspection du travail, et consultation des conventions collectives,c'est le même poste, mon employeur dit qu'il a fait le nécessaire pour me reclasser sur un autre poste , j'ai refusé ce reclassement, et maintenant il m'avise qu'il envisage un licenciement pour motif personnel, en a t-il le droit ? et est-ce que j'aurais les mêmes indemnités? merci pour vos réponses;