Bonjour,
J'ai pris un congé parental à la suite de ma deuxième maternité en avril 2008.
Mon mari contractuel de droit public a été muté d'office de Paris à Marseille en septembre 2008 (délocalisation de l'établissement public où il exerce).
J'ai informé mon employeur (groupe bancaire français) que je souhaitais reprendre un poste au sein du groupe mais à Marseille.
Ils m'ont indiqué qu'il n'y avait pas de poste de mon niveau (cadre) sur Marseille et m'ont conseillé de prolonger le congé parental (sans aucun formalisme, uniquement des entretiens pendant lesquels il m'a été conseillé de démissionner).
Des entretiens durant lesquels j'ai aussi fait part de ma volonté de ne pas forcément reprendre sur le même poste qu'en région parisienne (directrice d'agence).
A ce jour ils ne m'ont toujous pas fait de proposition de poste ni à Paris ni à Marseille.
A l'issue du congé parental (juillet 2010), mon emploueyr doit-il me réintgérer ? si oui, où ?
Merci d'avance