Bonsoir,
Le 15 février 2010 j'ai été opérée d'une hernie cervicale. Depuis, j'ai été un an à la date anniversaire en CLM (congé longue maladie), et ensuite après contre-expertise demandée de ma part, je suis jusqu'au 15 février 2012 en arrêt de travail pour maladie ordinaire (myélopathie cervicale).
Entre temps j'ai obtenu, par expertise auprès du CDG47, ma reconnaissance travailleur handicapé ainsi que l'avis favorable et la garantie que mon poste me soit toujours acquis.
Que peut me proposer mon employeur après la fin de la période d'arrêt pour maladie ordinaire. Mon employeur est la fonction publique territoriale, plus exactement le SDIS47.
Je vous remercie par avance pour la réponse que vous voudrez bien me retourner.