Litige avec l'employeur, absence aux audiences

Bonjour à toutes et à tous, Mon affaire est enrôlée devant la section sociale en première instance, litige avec l'employeur, je voudrai savoir : 1- le juge peut-il rendre un jugement en cas d'absences répétées aux audiences prévues par la loi de la partie adverse et quel sera sa porté? 2- Peut-il conditionner à la constitution d’une garantie par la partie qui gagne le procès en première instance, afin de prévenir les effets d’une décision contraire ? Merci